แนวทางการพัฒนาศักยภาพทรัพยากรมนุษย์ ของสำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามยาเสพติด
Article Sidebar
Main Article Content
บทคัดย่อ
ผลการวิจัยพบว่า
1) ระดับการพัฒนาศักยภาพทรัพยากรมนุษย์ โดยภาพรวมอยู่ในระดับมาก 2) การเปรียบเทียบพบว่า บุคลากรที่มีปัจจัยส่วนบุคคลที่แตกต่างกันมีความคิดเห็นต่อการพัฒนาศักยภาพทรัพยากรมนุษย์ ไม่แตกต่างกัน และ 3) ข้อเสนอแนะและแนวทางการพัฒนาศักยภาพทรัพยากรมนุษย์ พบว่า ควรนำเทคโนโลยีสารสนเทศที่มีความทันสมัยที่มีรูปแบบที่หลากหลาย ที่มีความเหมาะสมมาใช้ในการดำเนินกิจกรรม จัดหลักสูตร การเรียนรู้ การสอน การอบรม ให้มีความทันสมัยและตรงต่อความต้องการ เพื่อการแลกเปลี่ยนความรู้ซึ่งกันและกันในหน่วยงาน
Article Details
อนุญาตภายใต้เงื่อนไข Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
เอกสารอ้างอิง
กรรณิการ์ สุวรรณศรี. (2565). การบริหารทรัพยากรมนุษย์. สืบค้นเมื่อ 20 พฤษภาคม 2565, http://pws.npru.ac.th/kannika/index.php?act=6a992d5529f459a44fee58c733255e86&lntype=editor_top&stm_id=3838
เดชา ขาลรัมย์. (2564). การบริหารทรัพยากรมนุษย์ขององค์การบริหารส่วนตำบลคูเมือง อำเภอหนองบัวแดง จังหวัดชัยภูมิ. (การค้นคว้าอิสระรัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต, มหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์).
นรเศรษฐ์ คำบำรุง. (2564). แนวทางการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ด้านแรงงานฝีมือทักษะสูงตามแผนยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปีเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพด้านการลงทุนในเขตเศรษฐกิจพิเศษภาคตะวันออก. (สารนิพนธ์รัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต, จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย).
พิมพ์ลิขิต ทองรอด. (2557). การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ในองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น. วารสารรัฐศาสตร์ปริทรรศน์ มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์, 1(2), 43–69.
ภรณ์ชุดา โสมเขียว. (2564). การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ในระบบราชการยุคดิจิทัลของเทศบาลตำบลกกโก อำเภอเมืองลพบุรี จังหวัดลพบุรี. (การค้นคว้าอิสระรัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต, มหาวิทยาลัยราชภัฏเทพสตรี).
ฤทัยรัตน์ กรมไธสง. (2564). การจัดการทรัพยากรมนุษย์ที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของบุคลากรทางการพยาบาลในโรงพยาบาลศูนย์การแพทย์สมเด็จพระเทพรัตนราชสุดาฯ สยามบรมราชกุมารี องครักษ์. (สารนิพนธ์รัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต, มหาวิทยาลัยนอร์ทกรุงเทพ).
ศรินทิพย์ พิริยะสถิต. (2566). การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของพนักงานประจำสำนักงานบริษัทเอกชนในเขตปทุมวัน กรุงเทพมหานคร. (สารนิพนธ์รัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต, มหาวิทยาลัยนอร์ทกรุงเทพ).
สำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามยาเสพติด. (2567). แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567. กรุงเทพฯ: สำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามยาเสพติด.
สุรเชษฐ์ รักชอบ. (2564). แนวทางการบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์แต่ละช่วงอายุให้ทำงานร่วมกันสู่ความสำเร็จสูงสุดในองค์การภาคธุรกิจอุตสาหกรรม. (วิทยานิพนธ์บริหารธุรกิจดุษฎีบัณฑิต, มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ).
Chalofsky, N. (1992). A unifying definition for the human resource development professional. Human Resource Development Quarterly, 3(2), 175–182.
Harrison, R., & Kessels, J. W. M. (2004). Human resource development in a knowledge economy. New York: Palgrave Macmillan.
