SUPER LEADERSHIP OF SCHOOL ADMINISTRATORS AS PERCEIVED BY TEACHERS UNDER LOPBURI PRIMARY EDUCATIONAL SERVICE AREA OFFICE 1

Main Article Content

Nutthaya Pairee
Chalermchai Hankla
Phuwadon Chulasukhont

Abstract

The objectives of this research were 1) to study super leadership of school administrators as perceived by teachers under Lopburi Primary Educational Service Area Office 1 and 2) to compare teachers’ perceptions of super leadership based on their educational qualifications, work experience, and school size. The sample were 300 teachers from Lopburi Primary Educational Service Area Office 1 in the 2024 academic year, using stratified random sampling. The research instrument was a questionnaire with a reliability coefficient of 0.992 Data was analyzed to find percentage, mean, standard deviation, t-test, and one-way analysis of variance (ANOVA).


The research findings were as followed: 1) Super leadership of school administrators as perceived by teachers under Lopburi Primary Educational Service Area Office 1, was found to be at a high level both overall and all dimensions. 2) A comparative analysis super leadership of school administrators as perceived by teachers under Lopburi Primary Educational Service Area Office 1 qualifications revealed statistically significant differences at the 0.05 level. However, when categorized by professional experience and school size were not different.

Article Details

How to Cite
Pairee , N. ., Hankla , C. ., & Chulasukhont, P. . (2025). SUPER LEADERSHIP OF SCHOOL ADMINISTRATORS AS PERCEIVED BY TEACHERS UNDER LOPBURI PRIMARY EDUCATIONAL SERVICE AREA OFFICE 1. Journal of Educational Review Faculty of Education in MCU, 12(2), 49–62. retrieved from https://so02.tci-thaijo.org/index.php/EDMCU/article/view/278170
Section
Research Article

References

กรปภาวิน จริยาอดิศัยสกุล และสมถวิล วิจิตรวรรณา. (2566). การปฏิบัติงานของครูในการมีส่วนร่วมบริหารโรงเรียนสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษานนทบุรี. แหล่งที่มา https://so07.tci-thaijo.org/index.php/JMCR/article/view/3724 สืบค้น 2 ตุลาคม 2567.

จิรวัฒน์ พึ่งสุข. (2553). สภาพและปัญหาการใช้สารสนเทศเพื่อการบริหารของผู้บริหารสถานศึกษาและครูสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาสุพรรณบุรี เขต 3. วิทยานิพนธ์ครุศาสตรมหาบัณฑิต. มหาวิทยาลัยราชภัฏเทพสตรี.

ฐิติกฤตา ภิภัทราพัชร. (2564). ภาวะผู้นำเหนือผู้นำของผู้บริหารสถานศึกษา สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา ประถมศึกษาอุดรธานี เขต 1 ใน NEUNC2021 การประชุมวิชาการและนำเสนอผลงานวิจัย ระดับชาติ ครั้งที่ 8 มหาวิทยาลัยตะวันออกเฉียงเหนือ.

เตือนใจ สมคิด. (2556).ภาวะผู้นำเหนือผู้นำของผู้บริหารโรงเรียนมัธยมศึกษา จังหวัดระยอง สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาเขต 18. วิทยานิพนธ์การศึกษามหาบัณฑิต. มหาวิทยาลัยบูรพา.

ประทีป นิ่มมาก. (2556). การศึกษาภาวะผู้นำเหนือผู้นำ ของผู้บริหารโรงเรียนมัธยมศึกษาในจังหวัดตราดสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษา เขต17. วิทยานิพนธ์การศึกษามหาบัณฑิต. มหาวิทยาลัยบูรพา.

วงษ์เดือน ทองคำ. (2556). คุณลักษณะความเป็นมืออาชีพของผู้บริหารสถานศึกษากับการเตรียมความพร้อมสู่ประชาคมอาเซียนของสถานศึกษาในอำเภอลำลูกกา สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาปทุมธานีเขต 2. วิทยานิพนธ์ครุศาสตรมหาบัณฑิต. มหาวิทยาลัยราชมงคลธัญบุรี.

สายใจ ชูฤทธิ์. (2561). การศึกษาภาวะผู้นำเหนือผู้นำ ของผู้บริหารสถานศึกษา ตามการรับรู้ของครู สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษากระบี่. วิทยานิพนธ์ครุศาสตรมหาบัณฑิต. มหาวิทยาลัยราชภัฏสุราษฎร์ธานี.

สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน. (2550). แนวทางการกระจายอำนาจการบริหารและการจัดการศึกษาให้คณะกรรมการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาและสถานศึกษาตามกฎกระทรวง กำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการกระจายอำนาจการบริหารและการจัดการศึกษา พ.ศ. 2550. กรุงเทพมหานคร: โรงพิมพ์ชุมนุมสหกรณ์การเกษตรแห่งประเทศไทย.

สำนักงานคณะกรรมการพัฒนาการเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ. (2542). พระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ. 2542. กรุงเทพมหานคร: โรงพิมพ์คุรุสภาลาดพร้าว.

สำนักงานคณะกรรมการพัฒนาการเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ. (2561). ยุทธศาสตร์ชาติ พ.ศ. 2561-2580 (ฉบับย่อ). แหล่งที่มา https://www.nesdc.go.th สืบค้น 1 มิถุนายน 2564.

สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาลพบุรีเขต 1. (2565). แผนปฏิบัติการประจำปีงบประมาณ. พ.ศ.2566. ลพบุรี: สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาลพบุรี เขต 1.

Manz, C. and Sims, H. (1991). Superleading: Beyond the myth of heroic leadership. Organizational Dynamics.