The Effects of work environment on job efficiency of media officers in Mahasarakham University
Keywords:
Work environment, Job efficiency, Media officersAbstract
The purpose of this study was to examine the effects of work environment on job efficiency of media officers in Mahasarakham University. Work environment were hypothesized as independent variables in affecting job efficiency. As a research tool, questionnaires were mailed to the sample groups and, consequently, the complete 59 of them were returned, The results of this study indicated that Work environment in term of security, opportunity for advancement, organizational and management, intrinsic aspects of the job, and communication positively affects overall job efficiency.
References
กองการเจ้าหน้าที่ มหาวิทยาลัยมหาสารคาม. (ม.ป.ป.) ค้นหาบุคลากร. สืบค้นเมื่อ 6 ธันวาคม 2561, จาก
คณิดา ตระกูลทองดารา. (2555). ผลกระทบของสภาพแวดล้อมในการทำงานที่มีต่อความเบื่อหน่ายในการทำงานและผลการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ของสำนักงานตรวจบัญชีสหกรณ์ในภาคตะวันออกเฉียงเหนือ. วิทยานิพนธ์ บช.ม. มหาสารคาม : มหาวิทยาลัยมหาสารคาม.
คริษฐา อรุณประเสริฐ. (2558). ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับการพัฒนาตนเองของบุคลากรกรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย กระทรวงมหาดไทย. วิทยานิพนธ์ รป.ม. ปทุมธานี : มหาวิทยาลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์.
จักกรี เสริมทรัพย์. (2543). คุณภาพชีวิตกับการทำงาน. วารสารนักบริหาร มหาวิทยาลัยปทุมธานี, 20 (1-4) : 52-57.
ณัฐวรท ผ่องสุวรรณ์. (2561). ประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของพนักงานราชการส่วนกลางของกรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย. วิทยานิพนธ์ รป.ม. กรุงเทพฯ : มหาวิทยาลัยศรีปทุม.
บุญชม ศรีสะอาด. (2553). การวิจัยเบื้องต้น. พิมพ์ครั้งที่ 8 กรุงเทพฯ : สุวีริยาสาส์น.
ปราโมทย์ รอดวินิจ. (2557). ผลกระทบของสภาพแวดล้อมในการทำงานที่มีต่อประสิทธิภาพการทำงานของนักบัญชีธนาคารสาขาในจังหวัดขอนแก่น. วิทยานิพนธ์ บช.ม. มหาสารคาม : มหาวิทยาลัยมหาสารคาม.
ภัทราลักษณ์ พรบิดา. (2559). ความสัมพันธ์ระหว่างสภาพแวดล้อมในการทำงานกับประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน กรณีศึกษา : บริษัท ไปรษณีย์ไทย จำกัด สาขาสำเหร่. วิทยานิพนธ์ ศศ.ม. กรุงเทพฯ : มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์.
ภาลิณี เฟื่องแก้ว และพิพัฒน์ ไทยอารี. (2560). สภาพแวดล้อมในการทำงานที่มีความสัมพันธ์กับประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของบุคลากรโรงเรียนการเคหะท่าทราย สำนักงานเขตหลักสี่. วารสารบัณฑิตวิทยาลัย. มหาวิทยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์, 5(3) : 712-720
ภูวนัย เกษบุญชู. (2550). ประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของข้าราชการกองทัพเรือ กรณีศึกษา: ข้าราชการสังกัดกองเรือภาคที่ 1. วิทยานิพนธ์ รป.ม. ชลบุรี : มหาวิทยาลัยบรูพา.
มหาวิทยาลัยมหาสารคาม. (ม.ป.ป.). ข้อมูลทั่วไปของมหาวิทยาลัยมหาสารคาม. สืบค้นเมื่อ 6 ธันวาคม 2561, จาก <http://www.web.msu.ac.th/msucont.php?mn=mhistory>
รวมศิริ เมนะโพธิ. (2550). เครื่องมือวัดการทำงานอย่างมีความสุข กรณีศึกษา: นักศึกษาภาคพิเศษระดับปริญญาโท สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์. วิทยานิพนธ์ วท.ม. กรุงเทพฯ : สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์.
รัตกัมพล พันธ์เพ็ง. (2547). ความสัมพันธ์ระหว่างการรับรู้สภาพแวดล้อมในการทำงาน ความเหนื่อยล้าทางจิตใจและสุขภาพของพนักงานโรงงานอุตสาหกรรมผลิตเลนซ์. วิทยานิพนธ์. วท.ม. กรุงเทพฯ : มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์.
วรชัย สิงหฤกษ์ และวิโรจน์ เจษฏาลักษณ์. (2560). อิทธิพลของสภาพแวดล้อมในการทำงานที่มีต่อประสิทธิภาพการทำงานผ่านความผูกพันต่อองค์การของลูกจ้างสำนักพิมพ์มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช. วารสารวิจัยและพัฒนา วไลยอลงกรณ์ในพระบรมราชูปถัมภ์. 12( 2) : 203-210
สมใจ ลักษณะ. (2552) การพัฒนาประสิทธิภาพในการทำงาน. พิมพ์ครั้งที่ 6. ศูนย์หนังสือมหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา : กรุงเทพฯ.
สมบัติ กสุมารลี. (2547). การบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์เพื่ออะไร. กรุงเทพฯ : สถาบันบัณฑิตพัฒนาศาสตร์.
สิริศา จักรบุญมา กับถวัลย์ เนียมทรัพย์. (2557). ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อพฤติกรรมการทำงานของพนักงานฝ่ายบำรุงรักษาในรัฐวิสาหกิจแห่งหนึ่ง. วารสารสังคมศาสตร์และมนุษยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์. 40(1) : 180-193.
อัครเดช ไม้จันทร์. (2560). ปัจจัยที่มีผลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของพนักงานกลุ่มอุตสาหกรรมติดตั้งเครื่องจักรสายการผลิตในจังหวัดสงขลา. วิทยานิพนธ์ บธ.ม. สงขลา : มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์.
อุทัยรัตน์ แก้วกู่. (2554). ผลกระทบของสภาพแวดล้อมในการทำงานที่มีต่อคุณภาพการตรวจสอบภายในของผู้ตรวจสอบภายในของสถาบันอุดมศึกษาของรัฐ. วิทยานิพนธ์ บธ.ม. มหาสารคาม : มหาวิทยาลัยมหาสารคาม.
Black, K. (2006). Business statistics for contemporary decision making (4th ed). USA : John Wiley&Son.
Gilmer, V. B. H. (1973). Applied Psychology. New York: McGraw-Hill.
McKim, S. J. (2003). Healthy work environments. Nurse Leader, 15(3): 15-22.
Nunnally, J. C., (1978). Psychometric theory (2nd ed). New York : McGraw-Hill.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
บทความที่ได้รับการตีพิมพ์เป็นลิขสิทธิ์ของวารสารการบัญชีและการจัดการ
ข้อความที่ปรากฏในบทความแต่ละเรื่องในวารสารวิชาการเล่มนี้เป็นความคิดเห็นส่วนตัวของผู้เขียนแต่ละท่านไม่เกี่ยวข้องกับมหาวิทยาลัยมหาสารคาม และคณาจารย์ท่านอื่นๆในมหาวิทยาลัยฯ แต่อย่างใด ความรับผิดชอบองค์ประกอบทั้งหมดของบทความแต่ละเรื่องเป็นของผู้เขียนแต่ละท่าน หากมีความผิดพลาดใดๆ ผู้เขียนแต่ละท่านจะรับผิดชอบบทความของตนเองแต่ผู้เดียว
