ปัจจัยที่ส่งผลต่อการเตรียมความพร้อมก่อนวัยเกษียณอายุการทำงานของบุคลากรสถาบันอุดมศึกษา ในจังหวัดเชียงใหม่

ผู้แต่ง

  • เมตตา พรวรรณะศิริเวช สำนักการศึกษาทั่วไปและวิทยาศาสตร์พื้นฐาน มหาวิทยาลัยพายัพ
  • ปัทมาวรรณ จินดารักษ์ คณะบริหารธุรกิจ มหาวิทยาลัยพายัพ
  • สายสุนีย์ เกษม คณะบริหารธุรกิจ มหาวิทยาลัยพายัพ

คำสำคัญ:

การเตรียมความพร้อมก่อนวัยเกษียณ , สถาบันอุดมศึกษา, เกษียณอายุงาน , ปัจจัยการทำงาน

บทคัดย่อ

การวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ 1. ศึกษาระดับปัจจัยการทำงานและระดับการเตรียมความพร้อมก่อนวัยเกษียณอายุการทำงานของบุคลากรสถาบันอุดมศึกษาในจังหวัดเชียงใหม่ 2. เปรียบเทียบจำแนกตามปัจจัยส่วนบุคคลและปัจจัยครอบครัวต่อการเตรียมความพร้อมก่อนวัยเกษียณอายุการทำงานของบุคลากรสถาบันอุดมศึกษา ในจังหวัดเชียงใหม่ และ 3. ศึกษาปัจจัยการทำงานที่ส่งผลต่อการเตรียมความพร้อมก่อนวัยเกษียณอายุการทำงาน ประชากรของบุคลากรสถาบันอุดมศึกษาในจังหวัดเชียงใหม่ กลุ่มตัวอย่างเป็นบุคลากรสถาบันอุดมศึกษาในจังหวัดเชียงใหม่ ที่มีอายุระหว่าง 40-59 ปี จำนวน 400 คน โดยใช้แบบสอบถามเป็นเครื่องมือในการวิจัย สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ ได้แก่ ความถี่ ร้อยละ ค่าเฉลี่ย  ค่าเบี่ยงเบนมาตรฐาน  การเปรียบเทียบค่าที การวิเคราะห์ความแปรปรวนทางเดียว การวิเคราะห์สัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์ และ การวิเคราะห์ถดถอยพหุคูณแบบขั้นตอน

ผลการศึกษาพบว่าระดับปัจจัยการทำงานและระดับการเตรียมความพร้อมก่อนวัยเกษียณอายุการทำงานมีค่าเฉลี่ยอยู่ในระดับมาก การเปรียบเทียบจำแนกตามปัจจัยส่วนบุคคล พบว่า อายุ ระดับการศึกษา ประเภทบุคลากร ตำแหน่งบริหาร รายได้ต่อเดือน และความเพียงพอของรายได้ที่ต่างกัน มีการเตรียมความพร้อมก่อนวัยเกษียณอายุการทำงานแตกต่างกัน ในขณะที่ผลการเปรียบเทียบจำแนกตามปัจจัยครอบครัว พบว่า ภาระหนี้สินของครอบครัว ภาระหนี้สินหลังเกษียณ และการวางแผนทางการเงินที่ต่างกัน มีการเตรียมความพร้อมก่อนวัยเกษียณอายุการทำงานแตกต่างกันอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .05 และ ผลการศึกษาปัจจัยการทำงานมีความสัมพันธ์กับการเตรียมความพร้อมก่อนวัยเกษียณอายุการทำงาน ระดับต่ำถึงปานกลาง และการวิเคราะห์ถดถอยพหุคูณแบบขั้นตอน พบว่า 3 ปัจจัยตามลำดับคือ ด้านความสมดุลระหว่างชีวิตการทำงานและชีวิตส่วนตัว (X4) ด้านสัมพันธภาพกับบุคคลอื่นในการทำงาน (X3) ด้านทักษะทางวิชาชีพ (X1) ส่งผลต่อการเตรียมความพร้อมก่อนวัยเกษียณอายุการทำงาน สามารถพยากรณ์ได้ร้อยละ 43.7 อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .01  ผลการวิจัยนี้สามารถนำมาประยุกต์กับโยบายของชาติในเรื่องของ นโยบายสุขภาพและโครงการสำหรับผู้สูงอายุ โดยจะเป็นประโยชน์อันเนื่องจากจำนวนของผู้สูงอายุจะมีจำนวนเพิ่มขึ้นในอนาคต

References

Benchawan, P. (2015). The Preparation before The Retirement. Princess of Naradhiwas University Journal of Humanities and Social Sciences, 2(1), 82-92. [In Thai]

Budsaratragoon, P. (2022, September 5). ''Chula' points out that Thai people save little money, readiness after retirement is less than 40%. Matichon. https://www.matichon.co.th/economy/news_3545355. [In thai]

Chaisombut, D., & Yana, B. (2019). Factors related to the preparation for aging among pre-aging population. Nursing Journal of the Ministry of Public Health, 29(3), 131-143. [In Thai]

Chewasopit, W. (2019). Aging society: the changed marketing factor. Journal of MCU Nakhondhat, 6(1), 38-54. [In Thai]

Department of Older Persons. (2021, March 7). Older statistics. Department of Older Persons http://www.dop.go.th/th/know/side/1/1/335 [In Thai]

Development of Order Person. (2021, June 21). Current aging society and economy In Thailand. Development of Order Person. https://www.dop.go.th/th/know/15/926 [In Thai]

Jaikhamwang, N., Panyanuwat, A., Ountapan, N., Thanawat, T., Udplong, A., & Intuwong, T. (2021). Readiness preparation for aging approach of the government officials in education, Uttaradit province, Thailand. Journal of Health Science. 30(Supplement 3), 454-463. [In Thai]

Jakkhom, Y., Suywong, S., & Mongkam, J. (2022). The preparation for retirement of supporting personnel of faculty of medicine Khon Kaen University. Journal of Chandrakasemsan. 28(1), 141-156. [In Thai]

Karakate, U., & Khetkan, P. (2019). The study of preparation before entering the elderly society. Journal of Social Sciences Mahamakut Buddhist University, 2(2), 75–89. [In Thai]

Kasonbue, N., & Sukpun, P. (2020). Pre-retirement preparation of support staff of Suan Dusit University. Academic journal Phranakhon Rajabhat University. 11(1), 281-295. [In Thai]

Kerdjang, P., & Thamma-apipon, S. (2018). Lifestyle and adaptation of retired teachers in Malaiman School Group. Nakhon Pathom Province. Journal of Liberal Arts, Prince Songkla University. 10(2), 395-410. [In Thai]

Kitchareonkasem, P. (2016). Preparation for retirement of pre-aging employees at Krung Thai Bank. Integrated Social Science Journal, 3(2), 15-43. [In Thai]

Marketeer Team. (2022, July 25). Statistics of the Thai elderly in 2022, the number of elderly people continues to increase but the birth rate is low. Marketeer. https://marketeeronline.co/archives/272771 [In Thai]

Meechana, P., Khansakorn, N., Silawan, T., Rawiworrakul, T., & Phijaisanit, P. (2017). Readiness of pre-aging population for quality aging society in Nongyasai Sub district, Nongyasai District, Suphanburi Province. EAU Heritage Journal Science and Technology, 11(1), 259-271. [In Thai]

Ministry of Higher Education, Science, Research and Innovation. (2021). Personnel information. MHESI. https://info.mhesi.go.th/homestat_stf.php [In Thai]

Nopnarin, W., & Kanokthet, T. (2020). Factors Influencing the Elderly Retirement Preparation Behavior in Muang District, Phitsanulok Province [Doctoral dissertation]. Naresuan University. [In Thai]

Onthaisomg, C., Sornkla, K., Suebsun, S., & Promsuan, W. (2020). The preparation for entering the aging society of the population in Mueang District, Surin Province. Journal of Nursing and Health Care, 38(2), 53-62. [In Thai]

Pangsir, M., & Wanaratwichi, C. (2020). The preparation for active aging among pre-aging population. Journal of Phrapokklao Nursing College, 31(2), 213-223. [In Thai]

Panjapol, C. (2015). Preparing for the Old Age: A Case Study from Office of the Permanent Secretary Ministry of Public Health (Central) [Master’s thesis]. Thammasat University. [In Thai]

Rangsungnoen, G. (2011). Factor analysis with SPSS and AMOS for research. SE-Education. [In Thai]

Silpcharu, T. (2020). Research and statistical analysis with SPSS and AMOS (18th ed). SR Printing Mass Product. [In Thai]

Tangtipongkul, K. (2019). Expansion of employment opportunities for the elderly in the private sector In Thailand. Setthasarn. http://www.setthasarn.econ.tu.ac.th/blog/detail/20/ [In Thai]

Technical Promotion and Support Office. (2016). Strategies to Promote Financial Saving in Adulthood to Prepare for Seniorhood. Technical Promotion and Support Office. http://tpso4.m-society.go.th/images/DatabaseTPSO4/Research/2559/Saving.pdf [In Thai]

Thiantavon, K. (2020). The Study of the pre-retirement preparation model of provincial electricity authority employees, area 1, Central Region, Phra Nakhon Si Ayutthaya Province [Master’s thesis]. Phranakhon Si Ayutthaya Rajabhat University. [In Thai]

Tipwong, N., & Suppapitiporn, S. (2017). Quality of life and preparation for quality aging, Society of Registered Nurses of private hospital, Bangkok Metropolis. Chula Med, 61(1), 103-115. [In Thai]

United Nation. (2015). World populations ageing2015. Author.

Vibluecher, C. (2019). The preparation toward the retirement of the private-run staffs in the Nonthaburi Province. Master Degree in Business Administration for Excellence. http://www.excmbaabstract.ru.ac.th/AbstractPdf/2562-1-2_1603764886.pdf [In Thai]

Wichit, A. (2019). Preretirement preparation of officer in the national housing authority: A case study of officer in head office. Humanities and social sciences journal, Ubon Ratchathani Rajabhat University, 8(1), 27–39. [In Thai]

Wongwiwat, P., & Charoenwiriyakul, C. (2020). Retirement preparation of staff in Suan Sunandha Rajabhat University. Journal of the Association of Researchers, 24(3), 348-361. [In Thai]

Yutthaphonphini, P., Thanee, V., Chuanchaisitt, T., Boonkurd, C., & Rattananon, S. (2017). A comparison of retirement preparation between public and private universities personal in Chonburi province. https://tdc.thailis.or.th/tdc/dccheck.php?Int_code=51&RecId=761&obj_id=6681&showmenu=no [In Thai]

Downloads

เผยแพร่แล้ว

2024-01-29

How to Cite

พรวรรณะศิริเวช เ. ., จินดารักษ์ ป., & เกษม ส. . . (2024). ปัจจัยที่ส่งผลต่อการเตรียมความพร้อมก่อนวัยเกษียณอายุการทำงานของบุคลากรสถาบันอุดมศึกษา ในจังหวัดเชียงใหม่. วารสารวิชาการบริหารธุรกิจ สมาคมสถาบันอุดมศึกษาเอกชนแห่งประเทศไทย, 13(1), 161–179. สืบค้น จาก https://so02.tci-thaijo.org/index.php/apheitvu/article/view/265536