Effects of Modern Organizational Innovation on Performance of Textile Industry Businesses in Thailand

Authors

  • รุ่งอรุณ สีละพันธ์ Mahasarakham Business School, Mahasarakham University
  • ธีรา เอราวัณ Mahasarakham Business School, Mahasarakham University
  • มณิสรา สนั่นเอื้อเม็งไธสง Mahasarakham Business School, Mahasarakham University

Keywords:

Modern organization innovation, Performance, Textile industry in Thailand

Abstract

The  objective  of  this  research is  to  investigate  the  effect of  modern  organization’s innovation on performance  of  textile industry  in Thailand. Data  were  collected by using  questionnaire from  123  managements  of  textile  industry  in  Thailand. Data analysis techniques used in this study were means,  standard  deviation  (S.D.),  multiple  correlation  analysis  and  multiple  regression  analysis. Findings  revealed  that  the  innovation  of  modern organization  in  terms  of  product,  management  and  process positively related  to  the  overall  performance. Therefore, managements  in  textile  industry  should  pay  attention  on  creating modern organization's  innovation,  in product,  management,  and process terms.  This could be a guideline in planning and developing business performance which leads to sustainable competitive advantage.

Author Biography

รุ่งอรุณ สีละพันธ์, Mahasarakham Business School, Mahasarakham University

99 หมู่ 20 ถนนมิตรภาพ ต.บ้านค้อ อ.เมืองขอนแก่น
จ.ขอนแก่น 4000

084-6409379
tokky6402@hotmail.com

References

กรมโรงงานอุตสาหกรรมกระทรวงอุตสาหกรรม. (2557). ข้อมูลโรงงานอุตสาหกรรม. ค้นเมื่อ 20 มีนาคม 2557, จาก http://www.oie.go.th.

กระทรวงอุตสาหกรรม. (2557). แผนแม่บทการพัฒนาอุตสาหกรรมไทย พ.ศ. 2555-2574. กรุงเทพฯ : ค้นเมื่อ 20 มีนาคม 2557, จาก www.industry.go.th.

สถาบันพัฒนาอุตสาหกรรมสิ่งทอ. (2555). แผนแม่บทการพัฒนาอุตสาหกรรมสิ่งทอและเครื่องนุ่งห่มไทย พ.ศ. 2555 - 2559. กระทรวงอุตสาหกรรม, จาก www.oie.go.th.

กิตติพงศ์ วิเวกานนท์,กำพล กิจชระภูมิ,ไพบูลย์ ภัทรเบญจพล,สุชาติ ยุรวี,กฤชชัย อนรรฆมณี และชาญชัย พรศิริรุ่ง.(2547). การจัดการกระบวนการ. กรุงเทพฯ : สถาบันเพิ่มผลผลิตแห่งชาติ.

กิ่งแก้ว เอี่ยมแฉล้ม. (2556). การพัฒนาสมรรถแรงงานใหม่ในอุตสาหกรรมสิ่งทอ. กรุงเทพฯ : มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ.

กีรติ ยศยิ่งยง. (2552). องค์การแห่งนวัตกรรม แนวคิด และกระบวนการ. กรุงเทพฯ : จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย.

จิระภา จันทร์บัว. (2555). ความสัมพันธ์ระหว่างนวัตกรรมองค์กรกับผลการดำเนินงานของธุรกิจอุตสาหกรรมซอฟต์แวร์ในประเทศไทย.กจ.ม. มหาสารคาม : มหาวิทยาลัยมหาสารคาม.

นิติ รัตนปรีชาเวช. (2553). ผลการดำเนินงานของวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อมจากมุมมองแนวคิดองค์การแห่งการเรียนรู้และนวัตกรรมองค์การ.ดุษฎีนิพนธ์ กรุงเทพฯ: สถาบันบัณฑิตพัฒนศาสตร์.

บุญชม ศรีสะอาด. (2553). การวิจัยเบื้องต้น. กรุงเทพฯ : สุวีริยาสาส์น.

พสุ เดชะรินทร์. (2548). เส้นทางกลยุทธ์สู่การปฏิบัติด้วย Balanced Scorecard และ Key Performance Indicator. กรุงเทพฯ : จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย.

วรศักดิ์ ทุมมานนท์. (2545). ระบบการบริหารต้นทุนกิจกรรมและระบบการวัดผลดุลยภาพ. กรุงเทพฯ : ธรรมนิติเพรส.

วุฒิพงษ์ ภักดีเหลา. (2554). การศึกษาคุณลักษณะขององค์การนวัตกรรม : กรณีศึกษาองค์การที่ได้รับรางวัลด้านนวัตกรรม. วิทยานิพนธ์ วท.ม. กรุงเทพมหานคร : สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์.

ศิวะนันท์ ศิวพิทักษ์. (2557). กระบวนการจัดการความรู้และนวัตกรรมส่งผลต่อความอยู่รอดขององค์กรธุรกิจ วารสารสุทธิปริทัศน์ 28 (85) หน้า 45-60

อรรธิกา พังงา. (2555). เส้นทางสู่การสร้างองค์กรนวัตกรรม. ค้นเมื่อ 15 มีนาคม 2558, จาก www.train.cdd.go.th/idp57/photo/31704001539325957.pdf

สมนึก เอื้อจิระพงษ์พันธ์. (2552). การจัดการความรู้กับนวัตกรรม. กรุงเทพฯ : สามลดา.

Abdul T. B., & Esam, M. A. (2012).Impact of total quality management on innovation in service organizations : Literature review and new conceptual framework. Malaysian Technical Univer-sities Conference on Engineering & Technology 2012, MUCET 2012.

Aker, D. A., Kumer, V., & Day, G. S. (2005). Marketing research. New york : John Wiley & Sons.

Black, K. (2006). Business statistics for contemporary decision making. USA : John Wiley & Son.

Nunnally, J. C. (1978). Psychometric theory (2nded.). New York : McGraw-Hill.

Downloads

Published

30-07-2018

How to Cite

สีละพันธ์ ร., เอราวัณ ธ., & สนั่นเอื้อเม็งไธสง ม. (2018). Effects of Modern Organizational Innovation on Performance of Textile Industry Businesses in Thailand. Journal of Accountancy and Management, 10(2), 209–219. Retrieved from https://so02.tci-thaijo.org/index.php/mbs/article/view/235676

Issue

Section

Research Articles