อนาคตภาพของมหาวิทยาลัยแห่งชาติลาว ประเทศสาธารณรัฐประชาธิปไตยประชาชนลาวในทศวรรษหน้า (ค.ศ. 2016 – 2025)

บทคัดย่อ

การวิจัยครั้งนี้เป็นมีวัตถุประสงค์ ดังนี้ เพื่อศึกษาอนาคตภาพของมหาวิทยาลัยแห่งชาติลาว ในด้านการสร้าง และการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์  ด้านการดำเนินงานและส่งเสริมการค้นคว้าวิจัย  ด้านการบริการทางวิชาการให้แก่สังคม ด้านการอนุรักษ์และส่งเสริมวัฒนธรรม จารีตประเพณีอันดีงาม ด้านการปรับปรุงและโครงสร้างพื้นฐาน และสิ่งอำนวยความสะดวก  และด้านการส่งเสริมความร่วมมือกับหน่วยงานภายใน และภายนอก โดยแบ่งขั้นตอนการดำเนินการวิจัยออกเป็น 5 ระยะคือระยะที่ 1) การศึกษาเอกสารและงานวิจัยที่เกี่ยวข้อง ระยะที่ 2) การสัมภาษณ์เชิงลึกผู้เชี่ยวชาญ จำนวน 21 คน ระยะที่ 3) การพิจารณาถึงความเหมาะสม และความเป็นไปได้ของร่างอนาคตภาพ (DFR รอบที่ 1) ระยะที่ 4) การประมาณค่าความเป็นไปได้และความสอดคล้องของอนาคตภาพ (DFR รอบที่ 2) และระยะที่ 5) การกำหนดเป้าหมายเพื่อเขียนภาพอนาคตที่เป็นไปได้ของมหาวิทยาลัยแห่งชาติลาว ในทศวรรษหน้า (ค.ศ.  2016 - 2025) เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัยเป็น แบบสอบถาม และแบบสัมภาษณ์กึ่งมีโครงสร้าง โดยใช้กระบวนการวิจัยเชิงอนาคต (Futuristic Research) ใช้เทคนิคการวิจัยอนาคตแบบ EDFR (Ethnographic  Delphi Futures Research)

            ผลการวิจัยปรากฏ ดังนี้

            อนาคตภาพที่ 1 : ควรจะพัฒนาด้านการสร้าง และการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ เช่นเป้าหมายและจุดประสงค์ของหลักสูตร  การนำเอาหลักสูตรไปใช้  การประเมินผลหลักสูตร การคัดเลือกนักศึกษาเข้าเรียน  อนาคตภาพที่ 2 : ควรจะพัฒนาด้านการดำเนินงานและส่งเสริมการค้นคว้าวิจัย โดยส่งเสริมการสร้างองค์ความรู้ในการค้นคว้าวิจัย  เพิ่มความรู้ ความสามารถ ทักษะในการค้นคว้าวิจัย  การจัดสรรงบประมาณในการค้นคว้าวิจัย  อนาคตภาพที่ 3 : การพัฒนาด้านการบริการทางวิชาการให้แก่สังคม เช่น การช่วยเหลือการกระจายการบริการความรู้ทางด้านวิชาการให้แก่สังคม การสร้างแหล่งการเรียนรู้ที่หลากหลายให้แก่สังคม  อนาคตภาพที่ 4 : การพัฒนาด้านการอนุรักษ์และส่งเสริมวัฒนธรรม จารีตประเพณีอันดีงาม เช่น กิจกรรมแข่งขันประกวดความสามารถผลงานประดิษฐ์ สร้างกิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้ภูมิปัญญาท้องถิ่นกิจกรรมแข่งขันการอนุรักษ์จารีตประเพณีของชาติ  อนาคตภาพที่ 5 : การพัฒนาด้านการปรับปรุงและขยายโครงสร้างพื้นฐาน และสิ่งอำนวยความสะดวก เช่น มีการประเมินอาคารเรียน ความพร้อมของสำนักงานที่ทำการของครู อาจารย์ และพนักงาน   และ อนาคตภาพที่ 6 : การพัฒนาด้านการส่งเสริมความร่วมมือกับหน่วยงานภายใน และภายนอก เช่น การประเมินเกี่ยวกับระเบียบหลักการความร่วมมือกับหน่วยงานภายในและภายนอก  การประสานงาน การรายงานผล  การเผยแพร่ส่งเสริมระเบียบการปฏิสัมพันธ์ความร่วมมือภายใน และภายนอก