The Attitudes of Adolescents in Chiang Rai Province towards Individuals with Gender Diversity
Article Sidebar
Main Article Content
Abstract
The current situation reflects increased openness and acceptance of gender diversity, although it may not true acceptance. This has led to the discrimination and prejudice against people of gender diversity. The objectives of the study are; 1) to study the adolescents in Chiang Rai province towards individuals with gender diversity; 2) to compare the attitudes of adolescents in Chiang Rai province towards individuals with gender diversity, categorized by personal factors.; and 3) to compare the attitudes of adolescents in Chiang Rai province towards individuals with gender diversity, categorized by the level of self-identity acceptance. The research sample consists of adolescents aged 18 – 21 in the registration records of the Mueang district, Chiang Rai province, with a total of 400 individuals randomly selected using an accidental sampling method. Data were collected through online questionnaire with a reliability level of .841 to .924. The statistics for data analysis include frequency distribution, percentage (%), mean (), standard deviation (S.D.), t-test and one-way ANOVA. The findings indicate that; 1) Overall, adolescents in Chiang Rai province exhibit a significantly positive attitude towards individuals with gender diversity (mean = 2.54, S.D. = .9625); 2) Adolescents with personal factors such as gender, sexual identity, age, marital status, education level, and religion differ significantly in the attitudes towards individuals with gender diversity people with a statistical significance of .05; 3) Adolescents in Chiang Rai with different levels of self-identity acceptance also show statistically significant differences in their attitudes towards individuals with gender diversity people with a statistical significance of .05.
Article Details
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
References
กรมการปกครอง สำนักบริหารการทะเบียน สถิติประชากรทางการทะเบียนราษฎร. (2565). จำนวนประชากร. https://stat.bora.dopa.go.th/stat/statnew/statMONTH/statmonth/#/mainpage
กันต์ธีร์ รุจธนิศาวัฒน์ และเลิศพร ภาระสกุล. (2564). ทัศนคติความเป็นมิตรของเจ้าบ้านและการรับรู้ต่อพฤติกรรมของนักท่องเที่ยวที่ส่งผลต่อความเต็มใจที่จะต้อนรับนักท่องเที่ยวกลุ่มเพศทางเลือก = Attitudes, friendliness of Thai host and their perception of guests’ behavior affecting their willingness to serve the LGBT guests. [วิทยานิพนธ์ปริญญาหาบัณฑิต]. มหาวิทยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์. https://libdoc.dpu.ac.th/thesis/Kanthi.Rut.pdf
กัลยา มั่นล้วน, และณัฐพล ชัยหาญ. (2566). ความสัมพันธ์ระหว่างความรู้ ทัศนคติ และการรับรู้สมรรถนะแห่งตนในการส่งเสริมการทำพินัยกรรมชีวิตของพยาบาลวิชาชีพที่ปฏิบัติงานในหอผู้ป่วยวิกฤต. พยาบาลสารมหาวิทยาลัยเชียงใหม่, 50(2), 144-157.
จีรศักดิ์ เอมน้อย, และชาญชัย จิตรเหล่าอาพร. (2566). ทัศนคติของประชาชนต่อการมีส่วนร่วมในกิจกรรม Pride Month ของกลุ่มผู้มีความหลากหลายทางเพศในกรุงเทพมหานคร. วารสารการบริหารและสังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 6(3), 1-12.
ธนาศาน สุภาษี. (2563). การตีตราและเลือกปฏิบัติต่อเพศวิถีในโลกแห่งการทำงาน กรณีศึกษาอาชีพ = Stigma and discrimination against sexual orientation in the workplace: a case study of a government professional training institution for secondary school teachers in Bangkok. [การค้นว้าอิสระปริญญามหาบัณฑิต]. มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์. https://digital.library.tu.ac.th/tu_dc/frontend/Info/item/dc:274221
ธัญเทพ ไกรศรี, และภควดี พัฒน์มณี. (2562). บรรยากาศภายในองค์การและความพึงพอใจในงานของกลุ่มพนักงานสำนักงานที่มีอัตลักษณ์หลากหลายทางเพศในเขตกรุงเทพมหานครและปริมณฑล. วารสารบริหารธุรกิจและสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยรามคําแหง, 2(3), 73-87.
ประภาสิริ สุริวงษ์, รณภูมิ สามัคคีคารมย์, ศรสวรรค์ เลาคา, ปรีดาพร เงินปา, อันนา พงศ์เกษม, พรทิพย์ จอมพุก, และนนทิยา หอมขา. (2565). ทัศนคติและความต้องการจำเป็นต่อร่างพระราชบัญญัติการจดทะเบียนคู่ชีวิตของกลุ่มที่มีความหลากหลายทางเพศของนักศึกษามหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ ศูนย์รังสิต. วารสารสหศาสตร์, 22(1), 106-122.
พงศกร กลับทุ่ง, และพิษณุ อภิสมาจารโยธิน. (2565). ทัศนคติและ พฤติกรรมความรุนแรงที่มีต่อ LGBTQ+ ในสังคมไทย. วารสารการจัดการและพัฒนาท้องถิ่น มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม, 2(1), 22-32.
ภัคพงศ์ ปัญธิญา. (2565). ทัศนคติการรับรู้และการตระหนักถึงสิทธิมนุษยชนและการเรียกร้องสิทธิ ความเท่าเทียมทางเพศของกลุ่มคนที่มีความหลากหลายทางเพศในประเทศไทย = Attitude, perception, and awareness of human rights and gender equality of LGBT community in Thailand. [วิทยานิพนธ์ปริญญามหาบัณฑิต]. มหาวิทยาลัยแม่โจ้. http://ir.mju.ac.th/dspace/bitstream/123456789/1251/1/6312304011.pdf
ภาคภูมิ เดชะอนันต์วงศ์. (2555). การยอมรับตนเองด้านความโน้มเอียงทางเพศของชายรักชาย : การวิจัยเชิงคุณภาพแบบทีมผู้วิจัยเห็นชอบร่วมกัน = Self-acceptance of sexual orientation in gay men : a consensual qualitative research. [วิทยานิพนธ์ปริญญามหาบัณฑิต]. จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย. ฐานข้อมูลงานวิจัย. http://cuir.car.chula.ac.th/handle/123456789/42007
ภูษณิศา แก้วสอาด. (2561). ทัศนคติและกระบวนการเรียนรู้ที่มีอิทธิพลต่อความเครียด = Attitude and learning Proceduru Influencing Work Stress of Middle-Level Executives in Information in Technology Group. [วิทยานิพนธ์ปริญญามหาบัณฑิต]. มหาวิทยาเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี. ฐานข้อมูลงานวิจัย. http://www.repository.rmutt.ac.th/dspace/bitstream/123456789/3553/1/RMUTT-161617.pdf
รณภูมิ สามัคคีคารมย์, และเจษฏา แต้สมบัติ. (2556). เรื่องเล่าชีวิตสีรุ้ง. มูลนิธิเพื่อสิทธิและความเป็นธรรมทางเพศ.
รัฐธีร์ เจริญรัตน์วรกุล. (2564). พฤติกรรมการเปิดรับสื่อและการยอมรับในเทคโนโลยีที่มีผลต่อการตัดสินใจ เลือกใช้บริการ ทรูวอลเล็ท = Media Exposure and Technology Acceptance Affecting the Decision to Use True Wallets Services. [การค้นว้าอิสระปริญญามหาบัณฑิต]. มหาวิทยาลัยกรุงเทพ. http://dspace.bu.ac.th/bitstream/123456789/5305/3/ratthee_char.pdf
รัตตรี ปรางมาศ. (2562). สิทธิความเสมอภาคและความเท่าเทียมทางเพศของผู้ที่มีอัตลักษณ์ความหลากหลายทางเพศ (LGBT): กรณีศึกษาสำนักงานปลัดกระทรวงวัฒนธรรม = Lesbian, gay, bisexual, and transgender rights and gender equality at the Office of the Permanent Secretary of the Ministry of Culture, Thailand. [การค้นคว้าอิสระปริญญามหาบัณฑิต]. http://ethesisarchive.library.tu.ac.th/thesis/2019/TU_2019_6103010473_11592_12758.pdf
ลัลลิยา แพร่พาณิชวัฒน์, ภัทรศรี อินทร์ขาว, และธนังกร ธัญกรพิสิษฐ์. (2564). ทัศนคติของผู้ใช้บริการสายการบินต่อผู้ให้บริการที่มีความหลากหลายทางเพศ ในธุรกิจสายการบิน ณ ท่าอากาศยานนานาชาติเชียงใหม่. Journal of Buddhist Education and Research: JBER, 7(1), 175-188
สันติ แก่อินทร์. (2560). เจตคติของสังคมต่อนักศึกษากลุ่มหลากหลายทางเพศ สาขาวิชาคหกรรมศาสตร์ศึกษา หลักสูตรศึกษาศาสตรบัณฑิต คณะเทคโนโลยีคหกรรมศาสตร์มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลกรุงเทพ = The Social Attitude Towards Sexual Diversity Students, Bachelor of Education in Faculty of Home Economics Technology, Rajamagala University of Technology Krungthep. [วิทยานิพนธ์ปริญญามหาบัณฑิต]. มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร. https://repository.rmutp.ac.th/bitstream/handle/123456789/3594/HEC_61_35.pdf?sequence=1&isAllowed=y
อชิระ อุตมาน, อัญชลี สุขในสิทธิ์, และจิณณวัตร เลิศประดิษฐ์ (2562, 21 มิถุนายน). ทัศนคติของนิสิตมหาวิทยาลัย
ศรีนครินทรวิโรฒที่มีต่อบุคลากรทางการศึกษาที่เป็นเพศที่สาม [เอกสารนำเสนอ]. การประชุมวิชาการระดับชาติ SMARTS ครั้งที่ 9, กรุงเทพฯ, ประเทศไทย.
Yamane, T. (1973). Statistics an Introductory Analysis (3rd Ed.). Harper and Row.