Good Governance : Operations of Local Administrative Organizations
Main Article Content
Abstract
This academic article aims to know the performance of civil servants of local government organizations in accordance with the principles of good governance. It was found that decentralization allows local government organizations to have independence in administering. Personnel Management Fiscal administration has its own laws and regulations. Executives are elected at all levels. It is the implementation of decentralized theory. But where there are many local government organizations in Thailand with budget space size and different loads There is a way of working that is tied to the power structure in the community. Applying good governance principles in practice to create transparency create consciousness to appear at all levels, including executives and personnel of local government organizations The thread to strengthen the principles of good corporate governance is to enhance the participation of the people. be transparent have a sense of responsibility and what will facilitate the operation, in accordance with the rules, regulations and guidelines make local administration successful
Article Details
References
กิจจา บานชื้น. (2558). ธรรมาภิบาลเทคโนโลยีในองค์กร. กรุงเทพมหานคร: ซีเอ็ดยูเคชั่น
โกวิทย์ พวงงาม. (2549). องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นไทย ปรับวิธีคิด เพิ่มความสามารถ และพลัง สร้างสรรค์. กรุงเทพมหานคร: เอกสารเผยแพร่ศูนย์ศึกษาการพัฒนาประชาธิปไตย มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์.
โกวิทย์ พวงงาม. (2555). การปกครองท้องถิ่นไทย หลักการและมิติใหม่ในอนาคต. (พิมพ์ครั้งที่ 8). กรุงเทพมหานคร: วิญญูชน.
พัชรี สิโรรส และคณะ. (2561). หลักธรรมาภิบาล : จากแนวคิดสู่การปฏิบัติในสังคมไทย. กรุงเทพมหานคร: สถาบันพระปกเกล้า ศูนย์ราชการเฉลิมพระเกียรติ 80 พรรษาฯ.
วุฒิสาร ตันไชย. (2552). ยุทธศาสตร์การปกครองท้องถิ่น. กรุงเทพมหานคร: เอ็กซเปอร์เน็ท
อภิสิทธิ์ หนุนภักดี. (2552). ธรรมาภิบาลในองค์กรภาคประชาคม. วิทยานิพนธ์ปรัชญาดุษฎีบัณฑิต สาขาวิชารัฐประศาสนศาสตร์ คณะรัฐศาสตร์. บัณฑิตวิทยาลัย: มหาวิทยาลัยรามคำแหง.