นันทะโรจพงศ์ ค. การเสริมสร้างพฤติกรรมการเป็นผู้ประกอบการภายในองค์การของธุรกิจขนาดกลางและขนาดย่อมที่มีนวัตกรรม: อิทธิพลของการรับรู้ภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลง การจัดการทรัพยากรมนุษย์อย่างมีสมรรถนะสูง และการรับรู้ความสามารถของตนเอง. J. Account. Manag. [อินเทอร์เน็ต]. 31 มีนาคม 2021 [อ้างถึง 11 กันยายน 2026];13(1):44-65. available at: https://so02.tci-thaijo.org/index.php/mbs/article/view/246949