แสนเย็น ท.; ธนวัฒนพวศ์ชัย เ.; แสงทอง อ.; รัตนเพียร ว.; สาธุประคัลภ์ ศ. การบริหารทรัพยากรมนุษย์ที่มีผลต่อความผูกพันในองค์กรของพนักงานเอกชนแห่งหนึ่งในกรุงเทพมหานคร. วารสารนวัตกรรมการจัดการศึกษาและการวิจัย, [S. l.], v. 7, n. 4, p. 689–700, 2025. Disponível em: https://so02.tci-thaijo.org/index.php/jemri/article/view/279973. Acesso em: 2 ก.ย. 2026.