บัวเผื่อน ช.; กุลวชิราวรรณ์ ห.; ศรมณี ก. การศึกษาอิทธิพลของลักษณะงาน ความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลในองค์กร ระบบการบริหารจัดการภายใน และสภาพแวดล้อมในที่ทำงาน ที่มีต่อความผูกพันต่อองค์กรของพนักงาน ในช่วงการแพร่ระบาดของเชื้อไวรัสโควิด-19: กรณีศึกษาบริษัท XYZ จำกัด. วารสารสังคมศาสตร์บูรณาการ มหาวิทยาลัยมหิดล, [S. l.], v. 9, n. 2, p. 1–22, 2022. Disponível em: https://so02.tci-thaijo.org/index.php/isshmu/article/view/257572. Acesso em: 18 เม.ย. 2025.