Comparison of Generation Z Creative Problem Solving Leadership
Article Sidebar
Main Article Content
Abstract
This Article is part of the thesis on the Effect of leadership on creative problem solving of Generation Z: a case of Burapha University students. aimed to study Comparison of Generation Z Creative Problem Solving Leadership. Objectives: 1) To study Leadership within Generation Z 2) To study To compare the ideas of creative problem solving. The subjects were taken from 1st - 4th year undergraduate students, Academic Year 2019 With a population of 26,691 people, the sample size was determined using a known sample size calculation method using Taro Yamane's formula (Taro Yamane, 1973), which was determined to have 95% confidence intervals. Acceptable not more than 5% of 413 People The statistical tools used in inferential statistics are one-way analysis of variance (ANOVA).
Results were 1) The people of Generation Z had a level of behavioral style of shared leadership style (= 3.98) level of creative leadership behavior (
= 3.89) and the overall level of strategic leadership behavior in the 21st century (
= 3.82) is high. 2) The results of the comparison of creative problem-solving ideas found that the leadership styles of different Generation Z had no difference in creative problem-solving thinking at the statistical significance level of 0.05
Article Details
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
References
กิตติ์กาญจน์ ปฏิพันธ์. (2555). โมเดลสมการโครงสร้างภาวะผู้นำเชิงสร้างสรรค์ของผู้บริหาสถานศึกษาอาชีวศึกษา (ดุษฎีนิพนธ์ศึกษาศาสตรดุษฎีบัณฑิต). มหาวิทยาลัยขอนแก่น.
ฉัตรพร เพ็ชรล้ำ และคณะ. (2565). อิทธิพลของภาวะผู้นำที่มีผลต่อความคิดในการแก้ปัญหาอย่างสร้างสรรค์ของคนเจนเนอเรชั่น ซี: กรณีศึกษา นิสิตมหาวิทยาลัยบูรพา. วารสารกลยุทธ์และความสามารถทางการแข่งขันองค์กร, 1(1), 32-43.
มันทนา กองเงิน. (2554). ภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์กับการจัดการความขัดแย้งของผู้บริหารในสถานศึกษาขั้นพื้นฐานสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษานครปฐมเขต 1 (วิทยานิพนธ์ศึกษาศาสตรมหาบัณฑิต). มหาวิทยาลัยศิลปากร.
พนิดา ไชยแก้ว. (2559). อิทธิพลภาวะผู้นำของ generation Y ต่อความสำเร็จทางธุรกิจ: กรณีศึกษา ผู้ประกอบการกลุ่ม generation Y ในประเทศไทย (การศึกษาอิสระบริหารธุรกิจมหาบัณฑิต). มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์.
ศิริพร ศรุตาพร. (2554). คู่มือวิเคราะห์ปัญหาอย่างเป็นระบบ. กรุงเทพฯ: เบสบุ๊ค.
วฤตดา วรอาคม. (2557). 5 อินไซต์เจเนอเรชั่นซี. กรุงเทพธุรกิจ. วันที่ 7 กรกฏาคม 2557.
อะห์มัด ยี่สุ่นทรง และรอซียะห์ ลาเต๊ะ. (2561). ภาวะผู้นำเชิงสร้างสรรค์ของผู้บริหารสถานศึกษาในโรงเรียนเอกชนสอนศาสนาอิสลาม จังหวัดปัตตานี. สืบค้นเมื่อ 23 เมษายน 2564, จาก https://kb.psu.ac.th/psukb/handle/2016/12271
อารี รังสินันท์. (2532). ความคิดสร้างสรรค์. พิมพ์ครั้งที่ 3. กรุงเทพฯ: แพร่พิทยา.
สุวิทย์ มูลคำ. (2547). กลยุทธ์การสอนคิดสร้างสรรค์. กรุงเทพฯ: ห้างหุ้นส่วนจำกัดภาพพิมพ์.
สิทธิชัย ชมพูพาทย์. (2554). การพัฒนาพฤติกรรมการเรียนการสอนเพื่อการแก้ปัญหาอย่างสร้างสรรค์ของครูและนักเรียนในโรงเรียนส่งเสริมนักเรียนที่มีความสามารพิเศษทางวิทยาศาสตร์โดยใช้การวิจัยปฏิบัติเชิงวิพากษ์ (วิทยานิพนธ์วิทยาศาสตรดุษฏีบัณฑิต). มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ.
Bernadette Dillon & Juliet Bourke. (2016). The Six Signature Traits of Inclusive Leadership: Thriving in a diverse new world. Deloitte University: Deloitte University Press.
Brand Buffet. (2019). 7 อินไซต์ เข้าใจ GEN Z พร้อมกลยุทธ์เจาะกระเป๋ากลุ่มกำลังซื้อใหม่ ที่แค่เร็วไม่พอ นาทีนี้ต้อง “ด่วน” เท่านั้น. สืบค้นเมื่อ 23 เมษายน 2564, จาก https://www.brandbuffet.in.th /2019/05/7-insights-gen-z-for-marketing/
Daniel Burrus. (2016). Gen Z Will Change your world Again. Retrieved June 11, 2021, from https://www.linkedin.com/pulse/gen-z-change-your-world-again-daniel burrus?articleId=916 3029968568630812
De Bono. (1970).Lateral Thinking: Creativity Step by Step. Retrieved May 25, 2021, from https://www.johnljerz.com/superduper/tlxdownloadsiteMAIN/id965.html
Guiford, J.P. (1971). The nature of Human Intelligence. New York: McGraw-Hill.
Guiford, J.P. (1980). Cognitive Styles : What are they?. Journal of Educational and Psychological Measurement, 40, 715-735.
Ireland, R. D., & Hitt, M. A. (1999). Achieving and maintaining strategic competitiveness in the 21st century: The role of strategic leadership. Academy of Management Perspectives, 13(1), 43-57.
Isaksen, S. G. (2011). The Creative Climate: A Leadership Lever for Innovation. Journal of Creative Behavior,45, 26-27.
Nunnally, J. C. (1978). Psychometric theory. (2nd ed.). New York: McGraw-Hill.
Osborn, A.F. (1966). Warao I: Phonology and morphophonemics. International Journal of American Linguistics, 32, 108–123.
Torrance, E.P. (1974). Torrance Tests of Creative Thinking. New Jersey: Personnel Press.
Yamane, T. (1973). Statistics: An Introductory Analysis. New York: Harper and Row.
